. … (+)
உருவாக்கும் AI மற்றும் LLMS தொழில்நுட்பத் துறையின் கேட்ச்ஃபிரேஸாக மாறியதால், வேலையைச் சுற்றியுள்ள உரையாடல் பெரும்பாலும் அவநம்பிக்கையில் ஒன்றாகும், அங்கு AI கிட்டத்தட்ட எல்லாவற்றையும் தானியங்குபடுத்துகிறது மற்றும் உலகளாவிய பணியாளர்களில் பெரும்பாலான மக்களை இடமாற்றம் செய்கிறது. உண்மையில், அதற்கு சில உண்மை இருக்கிறது. ஓபனாய் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி சாம் ஆல்ட்மேன் 2023 நேர்காணலில் குறிப்பிட்டுள்ளபடி, AI சில வேலைகளை இடம்பெயரக்கூடும் அட்லாண்டிக்மற்றும் பல தொழில் வல்லுநர்கள்-குறிப்பாக கிக் பொருளாதாரத்தில்-இது அவர்களின் மதிப்பைக் குறைக்கும் என்று அஞ்சுகிறார்கள், குறைந்த விலை, AI- உருவாக்கிய உள்ளடக்கத்துடன் வெள்ளம் சந்தைகள்.
இருப்பினும், உண்மையில், AI உண்மையில் எதிர்மாறாகச் செய்யலாம், அவற்றை மாற்றுவதை விட உலகெங்கிலும் உள்ள பகுதி நேர பணியாளர்களை அதிகாரம் அளிக்கலாம். மனித படைப்பாற்றலைப் பிரதிபலிக்கும் வகையில் வடிவமைக்கப்பட்ட பெரிய அளவிலான AI மாதிரிகளுடன் போட்டியிடுவதற்குப் பதிலாக, பல பகுதி நேர பணியாளர்கள் இப்போது தங்கள் உற்பத்தித்திறன் அளவை மேம்படுத்த தங்கள் பணிப்பாய்வுகளில் AI ஐப் பயன்படுத்துகின்றனர்.
இது, குறைந்தபட்சம், ஃபிவெர்ரின் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி மைக்கா காஃப்மேனின் வாதம், “நாங்கள் ஒரு முக்கிய தருணத்தை நாங்கள் காண்கிறோம், அங்கு AI மனித திறமைகளை ஓரங்கட்ட முடியும் அல்லது ஃப்ரீலான்ஸர்கள் இதுவரை இல்லாத மிக சக்திவாய்ந்த கருவியாக மாறலாம்.” தொழில்நுட்பமே, காஃப்மேன் கூறுகையில், இயல்பாகவே இடையூறு விளைவிப்பதில்லை – அதை நாங்கள் எவ்வாறு வடிவமைக்கிறோம். “ஒவ்வொரு படைப்பாளரும் தங்கள் வேலையை ஒத்திசைப்பதை விட தனித்துவமாக்குவதை AI பெருக்கும்போது, அதை ஒரு அச்சுறுத்தலில் இருந்து ஒரு பெருக்கமாக மாற்றுகிறோம்.”
ஒரு போட்டி நன்மை, ஒரு போட்டியாளர் அல்ல
ஃபிவர் சமீபத்தில் தொடங்கப்பட்டது Fiverr Go. தற்போதைய AI நிலப்பரப்பு பெரும்பாலும் மனித நிபுணத்துவத்தை இலவச பயிற்சி தரவுகளாகக் கருதுகிறது, ஃப்ரீலான்ஸ் பொருளாதார நிபுணர் கூறினார் ட ud ட் சுலைமான் அபியோலா. “இது ஒரு நீடித்த மாதிரியை உருவாக்குகிறது, அங்கு தொழில் வல்லுநர்கள் தங்கள் சொந்த மாற்றீடுகளை திறம்பட பயிற்சி செய்கிறார்கள்.”
ஆனால் ஃபிவர்ர் கோ மற்றும் அதன் கருவிகளின் தொகுப்பு – தனிப்பட்ட AI உருவாக்கம் மாதிரி மற்றும் தனிப்பட்ட AI உதவியாளர் உட்பட – ஃப்ரீலான்ஸர்களுக்கு இப்போது அதிக சக்தி உள்ளது, குறைவாக இல்லை, அவற்றை அதிக உற்பத்தி செய்கிறது. ஃப்ரீலான்ஸர்கள் அதிக உற்பத்தி செய்ய உதவுவதோடு மட்டுமல்லாமல், AI கருவிகளின் இந்த தொகுப்பு ஃப்ரீலான்ஸர்களுக்கு மன ஆரோக்கியம் மற்றும் எரித்தல் ஆகியவற்றைக் கையாளவும் உதவும். வெளியிட்ட ஆராய்ச்சி ஐரோப்பிய தொழிற்சங்க நிறுவனம் “தொழில்முறை அடையாளத்தின் பாதுகாப்புக் கவசம் இல்லாமல், ஃப்ரீலான்ஸர்கள் தொழில்சார் மன அழுத்தம், பதட்டம், எரித்தல் மற்றும் மனச்சோர்வுக்கு அதிக வாய்ப்புள்ளவர்கள்” என்பதைக் குறிக்கிறது.
வருமானத்தின் கணிக்க முடியாத தன்மை மற்றும் பல தொப்பிகளை அணிய வேண்டிய அவசியம் – படைப்பாளி, சந்தைப்படுத்துபவர், பேச்சுவார்த்தையாளர் – பெரும்பாலும் ஃப்ரீலான்சிங்கை மனதளவில் சோர்வடையச் செய்கிறது. எனவே, ஃப்ரீலான்ஸர்கள் பெரும்பாலும் மனச்சோர்வை மட்டுமல்ல, பரந்த அளவிலான மனநலப் பிரச்சினைகளையும் கையாள்வது போல் ஆச்சரியப்படத்தக்கது மன ஆரோக்கியத்தின் நூலகம்.
ஆனால் திட்டமிடல், விலைப்பட்டியல் மற்றும் வாடிக்கையாளர் தொடர்பு போன்ற நிர்வாக பணிகளைக் கையாள்வதன் மூலம், ஃபிவர்ர் கோவின் தனிப்பட்ட AI உதவியாளர் ஃப்ரீலான்ஸர்கள் எரியாமல் தங்கள் முக்கிய வேலைகளில் கவனம் செலுத்த அனுமதிக்கிறது. இது பதில்களை வரைவு செய்யலாம், நேரத்தை திறம்பட நிர்வகிக்கலாம் மற்றும் வேலை சுமைகளின் ஆரம்ப அறிகுறிகளைக் கூட கொடியிடலாம், மேலும் அவர்கள் பெரும்பாலும் இல்லாத சுவாச அறையை ஃப்ரீலான்ஸர்களுக்கு வழங்கலாம்.
பின்னர், தனிப்பட்ட AI உருவாக்கும் மாதிரியும் உள்ளது, இது “படைப்பாளிகள் AI ஐ தங்கள் சொந்த வேலையில் பிரத்தியேகமாகப் பயிற்றுவிக்க அனுமதிக்கிறது, அவர்களின் படைப்பு செயல்முறை மற்றும் உரிமைகள் மீது முழுமையான கட்டுப்பாட்டைப் பேணுகிறது” என்று நிறுவனத்தின் செய்திக்குறிப்பில் தெரிவிக்கப்பட்டுள்ளது. “படைப்பாளர்கள் தங்கள் மாதிரிகளை உள்ளமைக்கிறார்கள், அவர்களின் விலையை நிர்ணயிக்கிறார்கள், அவர்களின் படைப்புப் பணிகளின் உரிமையைத் தக்க வைத்துக் கொள்கிறார்கள், அவர்கள் AI- மேம்பட்ட திறன்களிலிருந்து நேரடியாக பயனடைவதை உறுதிசெய்கிறார்கள்” என்று செய்திக்குறிப்பு தெரிவித்துள்ளது.
பரிவர்த்தனை தரவு நன்மை
ஸ்கிராப் செய்யப்பட்ட வலைத் தரவுகளில் பயிற்சி பெற்ற AI மாதிரிகளைப் போலன்றி, நிஜ-உலக பரிவர்த்தனை தரவுகளுக்கான அணுகல் கொண்ட தளங்கள் AI கருவிகளை உருவாக்க ஒரு தனித்துவமான நிலையில் உள்ளன, அவை தொழில்முறை ஈடுபாடுகள் உண்மையில் எவ்வளவு வெற்றிகரமாக விரிவடைகின்றன என்பதைப் பிரதிபலிக்கும். அதன் மீது ஃபிவரின் அந்நியச் செலாவணி தனியுரிம பரிவர்த்தனை தரவு ஃபைவர் GO ஐ உருவாக்குவது நிறுவனங்கள் தங்கள் பரிவர்த்தனை தரவுகளுடன் என்ன செய்ய முடியும் என்பதற்கு ஒரு சிறந்த எடுத்துக்காட்டு.
காஃப்மேன் குறிப்பிட்டது போல, “அடுத்த தலைமுறை AI கருவிகளைத் தவிர்ப்பது தொழில்நுட்ப நுட்பம் அல்ல-இது நிஜ உலக பொருந்தக்கூடிய தன்மை.” இதனால்தான், அவரைப் பொறுத்தவரை, பல்வேறு தொழில்கள் முழுவதும் ஃபிவரின் பில்லியன் கணக்கான தொடர்புகள் நிறுவனத்தை ஒரு AI தளத்தை உருவாக்க ஒரு சிறந்த நிலையில் வைக்கிறது, இது ஃப்ரீலான்ஸர்களை உண்மையிலேயே சாதகமாக பாதிக்கிறது. “நாங்கள் ஒரு AI சுற்றுச்சூழல் அமைப்பை உருவாக்குகிறோம், அது நல்லது அல்லது சரியாகத் தெரிகிறது, ஆனால் உண்மையில் தொழில்முறை அமைப்புகளில் முடிவுகளை வழங்குவது. இது நிபுணத்துவத்தை மாற்றுவது பற்றியது அல்ல – இது திறமையான நபர்களுக்கு நூறு சக்தியை வழங்குவது பற்றியது, ”என்று அவர் கூறினார்.
படைப்பு உரிமைகள் மற்றும் உரிமை
இந்த மாற்றத்தின் மிக முக்கியமான கேள்விகளில் ஒன்று, ஃப்ரீலான்ஸர்கள் உருவாக்கும் AI- உருவாக்கிய மேம்பாடுகளை யார் வைத்திருக்கிறார்கள் என்பது பற்றியது. சுயாதீன வல்லுநர்கள் தங்கள் நிபுணத்துவத்தை அளவிட AI ஐப் பயன்படுத்தினால், அவர்கள் தங்கள் மாதிரிகள் மீதான கட்டுப்பாட்டைத் தக்க வைத்துக் கொள்ள வேண்டுமா, அல்லது தளங்கள் உரிமையை கோர வேண்டுமா?
“ஆக்கபூர்வமான உரிமைகள் மற்றும் உரிமையானது இந்த AI சகாப்தத்தின் வரையறுக்கும் பிரச்சினையாக இருக்கும்” என்று காஃப்மேன் குறிப்பிட்டார். “படைப்பாளிகள் படைப்பு பொருளாதாரத்தின் மையத்தில் இருப்பதை உறுதி செய்வதற்காக நாங்கள் ஃபிவர்ர் சென்றோம். எங்கள் தளத்தில் உள்ள ஒவ்வொரு படைப்பாளரும் அவற்றின் மாதிரிகள் மற்றும் நன்மைகளின் கட்டுப்பாட்டை அவர்களிடமிருந்து நேரடியாக வைத்திருக்கிறார்கள். படைப்பாற்றலை பாதுகாப்பதை விட சுரண்டல் AI ஐ நாம் உருவாக்கினால், முன்னேற்றத்தைத் தூண்டும் மனித புத்தி கூர்மை அணைக்கும் அபாயம் உள்ளது. இது நெறிமுறைகளைப் பற்றியது அல்ல, ஆனால் நிலைத்தன்மையைப் பற்றியது. படைப்பாளர்களை உருவாக்க உந்துதல் இல்லாத உலகம் புதுமை தேக்கமடையும் ஒரு உலகம். ”
நடைமுறையில், இதன் பொருள், ஃப்ரீலான்சிங்கின் எதிர்காலம் AI உதவியைச் சுற்றியுள்ள கொள்கைகள் தளங்களால் வடிவமைக்கப்படும். ஃப்ரீலான்ஸர் சுயாட்சிக்கு முன்னுரிமை அளிப்பவர்கள்-தொழில் வல்லுநர்கள் தங்கள் சொந்த AI மாதிரிகளை உரிமைகளை இழக்காமல் பயிற்சியளிக்க அனுமதிப்பது-அதிக மதிப்புள்ள வேலைக்கு விருப்பமான சந்தைகளாக மாறும்.
ஃப்ரீலான்ஸ் பொருளாதாரத்தை மாற்றியமைத்தல்
ஆனாலும், இது ஃப்ரீலான்ஸர்களைப் பற்றி மட்டும் அல்ல. வணிகங்கள் அவர்கள் எவ்வாறு பணியமர்த்துகிறார்கள், பணம் செலுத்துகிறார்கள் மற்றும் மதிப்பீடு செய்கிறார்கள் என்பதை மறுபரிசீலனை செய்யும்போது, AI ஐ எவ்வாறு திறம்பட பயன்படுத்துவது என்பதை வளர்த்து கற்றுக் கொள்ளும் ஊழியர்கள் இல்லாதவர்கள் மீது ஒரு விளிம்பைப் பெறலாம். தொழில் மந்திரம் செல்லும்போது, “AI உங்களை மாற்றாது; AI ஐ எவ்வாறு பயன்படுத்துவது என்று தெரிந்த ஒருவர். ” இது ஏற்கனவே நகல் எழுதுதல், வடிவமைப்பு, ஆலோசனை மற்றும் மென்பொருள் மேம்பாடு போன்ற தொழில்களில் நடக்கிறது, அங்கு AI- இயங்கும் கருவிகள் மனித நிபுணத்துவத்தை பாதுகாக்கும் போது வேலையின் மீண்டும் மீண்டும் அம்சங்களை தானியக்கமாக்க முடியும்.
“இந்த மாற்றத்தைத் தக்கவைக்கும் தளங்கள், தொழில் வல்லுநர்கள் AI ஐ தங்கள் சொந்த விதிமுறைகளில் பயன்படுத்த அதிகாரம் அளிக்கும்” என்று அபியோலா கூறினார். “மாற்று – மனித நிபுணத்துவத்தை தானியக்கமாக்க முயற்சிப்பது – நெறிமுறையாக கேள்விக்குரியது அல்ல, இது வணிக ரீதியாக குறுகிய பார்வை கொண்டது.”
ஃப்ரீலான்ஸர்களை மேம்படுத்துவதற்காக ஃபிவர்ர் போன்ற தளங்கள் ஏற்கனவே AI- இயக்கப்படும் அமைப்புகளில் முதலீடு செய்கின்றன, இந்த போக்கு வளர வாய்ப்புள்ளது, இது ஒரு புதிய பொருளாதார மாதிரியை உருவாக்குகிறது, அங்கு AI ஐத் தழுவிய ஃப்ரீலான்ஸர்கள் பேக்கை வழிநடத்துகிறார்கள், மற்றவர்கள் இறுதியில் பின்பற்றுகிறார்கள்.
