பணியாளர் அபிலாஷைகளை உறிஞ்சுவதை உறுதிசெய்து கொள்ளுங்கள், மன ஐடி தொழில்நுட்ப பயன்பாட்டை மேம்படுத்துகிறது

ஏப்ரல் 18, 2025 வெள்ளிக்கிழமை – 16:16 விப்

ஜகார்த்தா, விவா – இந்தோனேசிய சுரங்கத் தொழில்துறை மனம் ஐடி வைத்திருக்கும் பமன், நல்ல கார்ப்பரேட் நிர்வாகத்தை (ஜி.சி.ஜி) செயல்படுத்துவதை வலுப்படுத்துவதில் தொழில்நுட்பத்தைப் பயன்படுத்துவதை தொடர்ந்து மேம்படுத்துகிறது. அவற்றில் ஒன்று கேட்க மைண்ட் ஐடி தளத்தை செயல்படுத்துவதன் மூலம் செய்யப்பட்டது, இது மின்னணு அஞ்சல் அடிப்படையிலான ஊழியர்களுக்கான (மின்னஞ்சல்) அபிலாஷைகளை வழங்குவதற்கான சேனலாகும்.

பி.டி. அனேகா தம்பாங் டி.பி.கே, பி.டி.பக்கிட் அசாம் டி.பி.கே, பி.டி. ஊழியர்கள் உயர் நிர்வாகத்திற்கு யோசனைகள், பரிந்துரைகள் மற்றும் நேரடி உள்ளீட்டை தெரிவிக்க முடியும், இதனால் மனம் ஐடி குழு சூழலில் புதுமைகளை ஊக்குவிக்கும் அதே வேளையில் ஜி.சி.ஜி செயல்படுத்துவதை வலுப்படுத்துவதற்கான உள்ளீட்டின் ஆதாரமாக இது இருக்கும்.

ஜகார்த்தாவில் நடந்த மைண்ட் ஐடி குழு தொழிலாளர் சங்கத்துடன் ஹலால் பிஹலால் நிகழ்வோடு ஒத்துப்போக இ -மெயில் கால்வாயின் ஏவுதல் மேற்கொள்ளப்பட்டது. இந்த நிகழ்வில் மைண்ட் ஐடியின் துணை இயக்குநர் டேனி அம்ருல் இச்ச்டன், மைண்ட் ஐடி குழு இயக்குநர்களின் அணிகள் மற்றும் அனைத்து மைண்ட் ஐடி உறுப்பினர்களிடமிருந்து தொழிற்சங்க பிரதிநிதிகளும் இருந்தனர்.

இந்த கால்வாய் ஒரு புதுமையான படியாகும் என்று டேனி கூறினார், இதனால் ஊழியர்கள் தங்கள் கருத்துக்களை நேரடியாக வெளிப்படுத்த முடியும். அனைத்து அபிலாஷைகளும் சேகரிக்கப்படுவது, படிக்க, செயலாக்குதல் மற்றும் நன்கு கருதப்படுவது உறுதி, இதனால் நிலையான நிறுவனத்தின் செயல்திறன் வளர்ச்சியை உணர.

“ஒவ்வொரு அபிலாஷையும் கேட்கப்படுவதை நாங்கள் உறுதிப்படுத்த விரும்புகிறோம், மூலோபாய முடிவெடுக்கும் செயல்முறையின் ஒரு பகுதியாக மாறுகிறோம், இதனால் நிறுவனம் நாட்டிற்கு நன்மைகளை ஒரு நிலையான முறையில் வழங்குவதில் ஒரு பங்கைச் செய்ய முடியும்” என்று டேனி தனது அறிக்கையிலிருந்து மேற்கோள் காட்டப்பட்டார், ஏப்ரல் 18, 2025 வெள்ளிக்கிழமை.

அவர் மேலும் கூறுகையில், மைண்ட் ஐடியின் செயல்பாட்டு நிலைத்தன்மை அனைத்து நிறுவன மக்களின் தழுவல் மற்றும் புதுமைகளின் உணர்வைப் பொறுத்தது. இந்த காரணத்திற்காக, புதிய உள்ளீடு மற்றும் யோசனைகளைப் பிடிக்க மைண்ட் ஐடி கேட்பது தகவல்தொடர்பு பயனுள்ள பாலமாக மாறும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது.

“இந்த சவால் சகாப்தத்தில், ஒரு புதிய வேலை வழிக்கு நாம் தொடர்ந்து திறந்திருக்க வேண்டும், அது மிகவும் ஆற்றல் வாய்ந்தது. உற்பத்தித்திறன் என்பது இறுதி முடிவுகளின் விஷயம் மட்டுமல்ல, தொடர்ந்து கற்றுக்கொள்வதற்கும் வளர்ச்சியடையும் ஆவியையும் பற்றியது” என்று அவர் கூறினார்.

மாநில வருமானத்தை வளர்ப்பதில் முக்கிய பங்களிப்பாளர்களில் ஒருவராக ஒரு மாநில -சொந்த நிறுவனமாக மைண்ட் ஐடி மாறிவிட்டது என்று டேனி வலியுறுத்தினார். இந்த காரணத்திற்காக, அனைத்து ஊழியர்களின் சினெர்ஜியும் மன உறுதியும் மேலும் செல்வதற்கு முக்கியமாகும்.

“நாங்கள் நம்புகிறோம், மனம் ஐடி குழுவை சிறந்த செயல்திறனுக்குக் கொண்டுவரும் முக்கிய ஓட்டுநர்கள் ஊழியர்கள். ஒன்றாக, உலகளாவிய பார்ச்சூன் 500 இன் அணிகளில் ஊடுருவக்கூடிய ஒரு நிறுவனமாக மாறுவதற்கான ஒரு பெரிய இலக்கை நாங்கள் நோக்கமாகக் கொண்டுள்ளோம்” என்று டேனி முடித்தார்.