அரசியல் தலைவலிகளை மாற்றுவது மற்றும் எரிசக்தி கோரிக்கைகளை அதிகரிப்பது ஆகியவை காலநிலை கடமைகள் குறித்த பெரிய தொழில்நுட்பத்தின் முதுகெலும்பில் ஒரு கவனத்தை ஈர்க்கின்றன. மெட்டா மற்றும் மைக்ரோசாப்ட் போன்ற நிறுவனங்கள், ஒரு காலத்தில் தங்கள் தூய்மையான எரிசக்தி குறிக்கோள்களைப் பற்றி குரல் கொடுத்தன, இப்போது அழுக்கு புதைபடிவ எரிபொருட்களை நோக்கி முன்னிலைகாலநிலை நடவடிக்கை குறித்த ம silence னத்தின் சகாப்தத்தில் ஆழமான கார்ப்பரேட் உடந்தையாக இருப்பதை சுட்டிக்காட்டுகிறது. போன்ற தொழில்நுட்ப டைட்டான்கள் அமேசான், ஆப்பிள், கூகிள், மெட்டா மற்றும் மைக்ரோசாப்ட் வரை வரிசையாக உள்ளது அணுகல் வாங்க புதிய நிர்வாகத்திற்கு மற்றும் தூய்மையான ஆற்றல் மீதான புதிய நிர்வாகத்தின் தாக்குதல்களுக்கு முகங்கொடுக்கும் போது பெரும்பாலும் அமைதியாக இருந்துள்ளார்.
இந்த நிறுவனங்கள் அதிகமாகப் பேசும்போது இது டிரம்ப் 1.0 இலிருந்து ஒரு கூர்மையான மையமாகும் பாரிஸ் காலநிலை ஒப்பந்தத்தை விட்டு வெளியேற முடிவு. இந்த நேரம்: கிரிக்கெட்டுகள்.
சமீபத்திய கணக்கெடுப்பு அமெரிக்க மத்தியில் பெரியவர்கள் மார்க் ஜுக்கர்பெர்க் போன்ற புள்ளிவிவரங்களுக்கு செல்வாக்கற்ற தன்மையைக் குறிக்கின்றனர், இது கார்ப்பரேட் நடத்தையின் போக்குகளைப் பற்றி ஆழமாக ஒத்துப்போகிறது, இது பெருகிய முறையில் ஆதரிக்கப்படுகிறது சட்டவிரோதமானது மற்றும் எதேச்சதிகார கூட்டாட்சி நிர்வாகம். நிறுவனம் “அதன் மதிப்புகளுக்கு உண்மையாக உள்ளது” என்று ஜுக்கர்பெர்க் ஊழியர்களுக்கு உறுதியளித்தாலும், “அமெரிக்க அரசாங்கத்துடன் உற்பத்தி கூட்டு” என்பது ஒரு முன்னுரிமை என்பதையும் அவர் தெளிவுபடுத்தியுள்ளார் வியத்தகு கொள்கை மாற்றங்கள். சமீபத்திய வாரங்களில், மெட்டா அதன் உண்மைச் சரிபார்ப்பு திட்டத்தைத் தள்ளிவிட்டது; வெறுக்கத்தக்க பேச்சு பாதுகாப்புகளை மீண்டும் உருட்டியது; பன்முகத்தன்மை, பங்கு மற்றும் சேர்த்தல் திட்டங்களை வெட்டுங்கள்; லூசியானாவில் 10 பில்லியன் டாலர், 4 மில்லியன் சதுர அடி இயற்கை எரிவாயு-இயங்கும் தரவு மையத்துடன் முழு நீராவி முன்னால் உள்ளது எரிபொருள்கள் மாசுபாடு மற்றும் புதைபடிவ எரிபொருள் நம்பகத்தன்மையை துரிதப்படுத்துகிறது.
கிட்டத்தட்ட இருந்தாலும் உலகின் 500 பெரிய நிறுவனங்களில் 70% ஒரு பொது காலநிலை உறுதிப்பாட்டைக் கொண்டிருங்கள், உலகின் மிகப்பெரிய தொழில்நுட்ப நிறுவனங்கள், ஒரு முறை கார்ப்பரேட் காலநிலை அர்ப்பணிப்பு இடத்தில் தலைவர்கள், அவர்களின் உமிழ்வு இலக்குகளை கைவிடுதல். முகத்தின் இந்த ஆபத்தான வெளிச்சத்தில், தொழில்நுட்ப தொழிலாளர்கள் தங்கள் நிறுவனத்தின் கறி ஆதரவை ஆதரிக்கிறார்களா என்று தங்களைத் தாங்களே கேட்டுக்கொள்ள வேண்டும் பில்லியனர் தலைமையிலான நிகழ்ச்சி நிரல் அது சுற்றுச்சூழல் பாதுகாப்புகளை குறைமதிப்பிற்கு உட்படுத்துகிறதுஅருவடிக்கு காலநிலை விதிகளைத் திருப்புகிறதுஅருவடிக்கு விஞ்ஞான ஸ்க்ரப் தரவுத்தளங்கள் மற்றும் சுத்தமான ஆற்றல் நிதி, மற்றும் உற்பத்தியை துரிதப்படுத்துகிறது காலநிலை மாற்றம் தவறான தகவல்.
இந்த போக்குகளுக்கு ஆதரவாக இல்லாவிட்டால், ஊழியர்கள் சக ஊழியர்களை ஈடுபடுத்த தங்கள் செல்வாக்கை தீவிரமாகப் பயன்படுத்த வேண்டும் மற்றும் பதிலளிக்கக்கூடிய நடவடிக்கைக்கு தங்கள் தலைவர்களை அழுத்த வேண்டும். காலநிலை நடவடிக்கையில் தங்கள் முதலாளியின் பின்வாங்கலில் அவர்கள் இனி உடந்தையாக இருக்க முடியாது என்று சிலர் முடிவு செய்யலாம், மேலும் வெளியேறத் தேர்ந்தெடுப்பார்கள் – ஆனால் நிறுவனங்களை உள்ளிருந்து மாற்ற இன்னும் வாய்ப்பு உள்ளது என்று நாங்கள் நம்புகிறோம்.
கடந்த காலத்தில், சிலிக்கான் வேலி ஊழியர்கள் உள் வக்கீல் தசைகளைப் பயன்படுத்த பல கருவிகளை ஈடுபடுத்தியுள்ளனர்: பணியாளர் வெளிநடப்பு, ஆர்ப்பாட்டங்கள், திறந்த கடிதங்கள், மனுக்கள். அந்த தந்திரோபாயங்கள் மாற்றத்தைத் தூண்டின. மிக சமீபத்தில், மைக்ரோசாப்டின் நிலைத்தன்மை இணைக்கப்பட்ட சமூகத்தில் உள்ள உள் பணியாளர் வக்கீல்களின் உதாரணத்தை ஊழியர்கள் பின்பற்றலாம் காலநிலை கொள்கையை உயர்த்துதல் ஒரு சிறந்த நிறுவனத்தின் முன்னுரிமையாக. அவர்களின் வக்காலத்து மைக்ரோசாப்டின் முதல் இடத்திற்கு வழிவகுத்தது நிலைத்தன்மை கொள்கை சீரமைப்பு அறிக்கை கடந்த ஆண்டு அமெரிக்க வர்த்தக சங்கங்களில் கவனம் செலுத்தியது, அமெரிக்க வர்த்தக சேம்பர் உடன் நிறுவனத்தின் தவறான வடிவமைப்பை கவனித்து வருகிறது (இது தொடர்ந்து செயல்படுகிறது காலநிலை கொள்கை முன்னேற்றத்தைத் தடுக்கும்). இதன் விளைவாக, மைக்ரோசாப்ட் பரப்புரை தவறாக வடிவமைப்பதை நிவர்த்தி செய்வதில் உறுதியளித்தது, “வர்த்தக சங்கத்துடன் ஈடுபடுவதற்கான முயற்சிகளை நாங்கள் மறுபரிசீலனை செய்வோம்.
சக ஊழியர்களை ஈடுபடுத்துவதற்கும் விழிப்புணர்வை ஏற்படுத்துவதற்கும், நிறுவனத் தலைவர்களுடனான சந்திப்புகளை அழைத்தது, முடிவெடுப்பவர்களுக்கு மின்னஞ்சல்களை அனுப்பியது, டவுன் ஹால் கூட்டங்களில் கேள்விகளைக் கேட்டது, மற்றும் உள் செய்தி வாரியங்களில் நடவடிக்கை மற்றும் நிச்சயதார்த்த வாய்ப்புகளுக்கு அழைப்புகளை வெளியிட்டார்.
இந்த ஆண்டு, ஆல்பாபெட், சென்டர், மைக்ரோசாப்ட், Pinterest மற்றும் Salesforce போன்ற நிறுவனங்களில் உள்ள ஊழியர்களும் உள்ளனர் யோசனைகளைப் பரிமாறிக்கொள்வது மற்றும் சிறந்த நடைமுறைகளைப் பகிர்வது நேர்மறையான செயலைப் பெருக்க.
தங்கள் நிறுவனத்தை விட்டு வெளியேறத் தேர்ந்தெடுப்பவர்களுக்கு, வக்கீல் ஒரு புதியதைத் தொடங்கிய முன்னாள் தொழில்நுட்ப ஊழியர்களைப் போலத் தோன்றலாம் உமிழ்வு பிரச்சாரம் செயல்படுத்தப்பட்டதுஅதிகரித்த புதைபடிவ எரிபொருள் உற்பத்திக்கு மேம்பட்ட தொழில்நுட்பத்தைப் பயன்படுத்துவதைக் கட்டுப்படுத்த ஒரு உலகளாவிய முயற்சி. AI எவ்வாறு உருவாக்கப்படுகிறது என்பதைப் பற்றிய அறிவைக் கொண்டவர்கள் எப்படி பேசலாம் என்பதைத் தேர்வுசெய்யலாம் “நாங்கள் AI பற்றி தவறு செய்கிறோம்,” சாட்ஜிப்டுக்கு பின்னால் தொழில்நுட்பத்தை உருவாக்கிய முன்னாள் மைக்ரோசாஃப்ட் ஊழியரான வில் ஆல்பைன் கடந்த மாதம் செய்தார்.
இந்த அடுத்த நான்கு ஆண்டுகளில், காலநிலை நடவடிக்கை மற்றும் தூய்மையான எரிசக்தி வரிசைப்படுத்தல் ஆகியவற்றின் வரிசையை வைத்திருப்பது அவசியம் – மேலும் ஊழியர்கள் மாற்றத்திற்காக தீவிரமாக பணியாற்ற வேண்டும், கார்ப்பரேட் தலைமை மற்றும் முதலீட்டாளர்கள் இறுதியில் பொறுப்பேற்றுக் கொள்ள வேண்டும். எவ்வாறாயினும், ஊழியர்களுக்கு ஒரு முக்கிய பங்கு உள்ளது, மேலும் நிறுவனங்கள் இல்லாதபோது பொறுப்புக்கூற வேண்டும். நிலைத்தன்மை வல்லுநர்கள் குறிப்பாக வழங்க அதிகாரம் பெற வேண்டும் நடவடிக்கைக்கு நியாயமான மற்றும் இராஜதந்திர அழைப்புகள் அவை கிரக எல்லைகளைப் பற்றி விஞ்ஞானம் நமக்குச் சொல்கிறது. நீங்கள் ஒரு நிலைத்தன்மை நிபுணராக இருந்தால், காலநிலை கொள்கைக்கு வாதிடுவதில் பகிரங்கமாக உறுதியளிக்கும் நேரம் இது, கையொப்பமிடுவதன் மூலம் 1,000 க்கும் அதிகமானவை செய்துள்ளன முன்னணி அறிக்கை.
பெரிய தொழில்நுட்ப தலைவர்கள் முன்பு காலநிலை நெருக்கடியை ஒப்புக் கொண்டனர் மற்றும் புதுப்பிக்கத்தக்க எரிசக்தியை வாங்குபவர்களாக இருந்தனர். AI தரவு மையங்களின் வளர்ச்சியுடன், அவை தொடர்ச்சியான அழுக்கு புதைபடிவ எரிபொருள் சார்புநிலையை இரட்டிப்பாக்குவதை விட தூய்மையான ஆற்றலுக்காக வாதிட வேண்டும்.
தூய்மையான எரிசக்தி நடவடிக்கைக்கு தொடர்ந்து முன்னுரிமை அளிப்பதன் மூலமும், தூய்மையான எரிசக்தி உள்கட்டமைப்பின் வளர்ச்சியை ஆதரிப்பதன் மூலமும் தலைவர்களும் ஊழியர்களும் தங்கள் செல்வாக்கைப் பயன்படுத்த வேண்டும். கூட்டாட்சி தூய்மையான எரிசக்தி வரி வரவுகளை பராமரித்தல், கூட்டாட்சி மாசுபாடு மற்றும் எரிசக்தி திறன் தரங்களை நிலைநிறுத்துதல், எரிசக்தி திறன் மற்றும் தூய்மையான ஆற்றல் இயங்கும் AI க்கு முன்னுரிமை அளித்தல் மற்றும் காலநிலை தொடர்பான நிதி அபாயத்தை வணிகங்கள் மற்றும் சமூகங்களுக்கு தீவிரமான மற்றும் பொருள் அபாயமாக உயர்த்துவது, குறிப்பாக தீவிர வானிலை நிகழ்வுகளின் பங்கு ஆகியவை இதில் அடங்கும்.
பேசுவதற்கு மிக முக்கியமான நேரம் இருந்ததில்லை. இன்று நிறுவனங்கள் எடுத்த முடிவுகள் நமது சுற்றுச்சூழல், நமது சமூகம் மற்றும் நமது எதிர்காலம் ஆகியவற்றில் ஆழமான மற்றும் நீடித்த தாக்கத்தை ஏற்படுத்தும். காத்திருக்க நேரமில்லை.
